Y tú, ¿Cómo te sientes en el trabajo?

Para construir relaciones positivas en el trabajo debes empezar por identificarlas y gestionarlas para disfrutar de un buen ambiente con tus compañeros.

Desde mi experiencia clínica y como formadora en empresas, te cuento cuáles son los puntos a tener en cuenta para el bienestar laboral: equipo, reuniones, gestión de conflictos, objetivos personales y de la empresa, priorizaciones, toma de decisiones, procedimientos, reglas no escritas, aliados, liderazgo, etc.

Recuerda, en mi canal de YouTube, puedes encontrar cada uno de estos puntos desarrollados con mayor profundidad. Si tienes más preguntas, te puedo contestar por correo.

 

Elementos a tener en cuenta para mejorar el día a día en la oficina

  1. Valores propios y empresariales
  2. Equipo en el que caigo
  3. Procedimientos internos
  4. Reglas no escritas
  5. Reuniones eficaces
  6. Gestión de conflictos
  7. Liderazgo y sus modelos
  8. Aliados dentro de la empresa
  9. Negociación interna

 

Desde aquí, sé consciente de cómo quieres relacionarte y date recursos para gestionar tus emociones en el trabajo.

 

Si tienes alguna pregunta envíamela por mail o por MD en Instagram

 

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